mobile logo

Деловая этика

Мы являемся компанией по производству сложного оборудования и машин.

Введение

01

Целью описанного в настоящем документе Кодекса деловой этики является предоставление рекомендаций, как должны себя вести работники, директоры и члены правления (далее – «Работники»), действующие от имени компании Arginta Engineering, ее дочерних и ассоциированных компаний (далее – ENG).

В кодексе деловой этики приведенные рекомендации не являются всеобъемлющими и исчерпывающими, так как невозможно заранее предвидеть все обстоятельства, с которыми есть вероятность столкнуться.

Несмотря на вышеуказанное ограничение, возможно, что Работники окажутся в таких ситуациях, в отношении которых не установлены конкретные принципы поведения. В таких случаях очень важно, чтобы Работники на свое усмотрение правильно выбрали и применили приведенные в этом кодексе рекомендации. Кроме того, ожидается, что в таких ситуациях Работники обратятся за советом к своим непосредственным руководителям.

Фундаментальные принципы данной политики таковы: Работники обязаны проявлять добросовестность, этичность и соблюдать законодательство, а также беречь имя и репутацию ENG.

Ожидается, что работники, занимающие руководящие посты, в зависимости от их функций в организации и соответствующих трудовых обязанностей:

будут поддерживать такую рабочую среду, в которой признается, ценится этичное поведение и приводится в качестве примера;
обеспечат понимание и соблюдение работниками и коллективом кодекса, а также наличие всех необходимых для этого ресурсов;
будут следить и постоянно обеспечивать внедрение в организации закрепленных в данном кодексе стандартов;
своим поведением будут показывать пример и поощрять других вести себя также.

Конкуренция

02

ENG поддерживает энергичную, законную и этичную конкуренцию, поэтому компания руководствуется всеми действующими законами в области контроля конкуренции при осуществлении своей деятельности любого рода.

Поведение, нарушающее положения законов о конкуренции, например, незаконные соглашения с конкурентами, влечет за собой исключительно серьезные последствия:
– штрафы, суммы которых достигают десяти процентов всего оборота компании;
– заключение в тюрьму лиц, обвиняемых в незаконном установлении цен;
– клиенты компании могут проявить личную инициативу и возбудить иск против компании относительно понесенных расходов.

Взысканию подвергаются даже непредумышленные нарушения.
ENG не будет проявлять терпимости по отношению к нарушениям законов в области контроля конкуренции.

Этические закупки

03

Поставщики ENG выполняют очень важную роль. Благодаря им ENG может осуществлять свою деятельность, поставлять изделия и оказывать услуги своим клиентам.

ENG очень тщательно подбирает поставщиков, учитывая их заслуги.

ENG требует от своих поставщиков руководствоваться предусмотренными законодательством требованиями, осуществлять деятельность и вести себя без нарушений Кодекса деловой этики ENG.

Реклама

04

Репутация для ENG является большой ценностью. Торговые марки ENG необходимо использовать последовательно и надлежащим образом с целью избежания ситуаций, в которых компания лишается юридических прав на такие торговые марки.

При желании клиента или поставщика использовать наименование ENG или логотип компании в своей рекламе необходимо получить разрешение ENG.

Все официальные рекламы или рекламные кампании, а также акции должны быть утверждены руководителем ENG.

Строго запрещаются ложные, в заблуждение вводящие или обманчивые действия или инициативы.

Хранение тайн

05

Работники обязаны принять все необходимые меры и хранить в тайне ENG принадлежащую конфиденциальную информацию, которая стала им известна в связи с характером выполняемой ими работы.

ENG не будет использовать конфиденциальную информацию, которая ей известна о других компаниях.

Все работники обязаны уважать конфиденциальную информацию, принадлежащую другим лица.

Охрана имущества компании

06

Работники должны беречь имущество ENG и обеспечить надлежащее его использование. Обо всех подозреваемых случаях мошенничества или кражи необходимо незамедлительно сообщить своим непосредственным руководителям.

Технологии, оборудование и другие ресурсы ENG не должны использоваться в других, нежели компанией осуществляемая деятельность целях, однако единичное их использование в личных целях может быть разрешено.

Взяточничество и коррупция

07

Обязательство ENG по ведению добросовестной деятельности обозначает обязательство избегать коррупции любого вида, включая взяточничество, а также в каждой стране, на территории которой мы осуществляем свою деятельность, соблюдать требования действующих законов о предотвращении коррупции. ENG приняла на себя обязательство по ведению своей деятельности и дел таким образом, чтобы компания не участвовала и не поощряла коррупцию в какой бы то ни было форме.

ENG Работники никогда не будут предлагать и не примут какие-либо платежи или вознаграждения, за исключением случаев обычного гостеприимства, в которых они обоснованно не принимаются за тех лиц, с помощью которых можно повлиять на принятие связанных с бизнесом решений.

ENG запрещает своим Работникам давать, предлагать или обещать деньги или передавать ценные вещи, а также оказывать услуги, вручать подарки или развлекательные мероприятия в государственных органах работающим лицам, должностным лицам или другим лицам, если такими действиями они стремятся незаконно приобрести или сохранить бизнес или в других целях.

Финансовую поддержку и благотворительность мы оказываем только в рамках своей социально ответственной деятельности. ENG ответственно принимает решения и осуществляет деятельность, которая может, так или иначе, повлиять на наших Работников, клиентов и партнеров, а также местные общины. До принятия каких-либо обязательств, все с поддержкой связанные соглашения, прежде всего, должны быть согласованы с руководителем ENG.

Безопасность и
здоровье

08

ENG приняла на себя обязательство создавать и управлять безопасной и безвредной для здоровья рабочей средой. Охрана труда, охрана здоровья и безопасность наших работников, клиентов, поставщиков и местных общин для нас имеет первостепенную важность.

Последовательное и надлежащее поведение, а также непрерывное совершенствование в этих сферах – это главные цели нашей копании, которые стали неотъемлемой частью всех наших бизнес-процессов и программ.

Права человека

09

Генеральной Ассамблеей Организации Объединенных Наций была принята и объявлена Всеобщая декларация прав человека. Основные принципы данного международного документа, в котором определены права человека, приняло подавляющее большинство стран. В нем отражены общественные и международные ожидания.

Речь идет о следующих принципах:
– обязанность уважать права человека;
– запрещение дискриминации и домогательства;
– право на уважение частной жизни;
– запрещение рабства;
– право на справедливое вознаграждение за труд.

ENG поддерживает защиту и охрану прав человека.

Охрана окружающей среды

10

При осуществлении своей деятельности мы стремимся обеспечить баланс между сохранением окружающей среды, удовлетворением потребностей общества и развитием бизнеса компании. Мы принимаем на себя обязательство:

  • по соблюдению законодательства и других нормативных документов в области охраны окружающей среды;
  • по рациональному использованию материальных и энергетических ресурсов, сортировке отходов, образовавшихся на рабочем месте.